Создаем надежное правовое пространство для поиска рациональных решений по вопросам законодательства с новейшими технологиями и комфортным сервисом
Специалисту по кадрам
Нельзя увольнять руководителя по особому основанию после перевода на другую должность, указали суды. Определение 1-го КСОЮ от 22.05.2023 N 88-13934/2023
Минобрнауки: дополнительный отпуск положен дипломированным специалистам при обучении в магистратуре.
Специалисту по кадрам
Статья: Перечень работников, обучать которых охране труда можно за счет соцфонда, расширили
Если материалы недоступны для чтения, то вы можете их заказать
Установлена единовременная выплата в 2023 году педагогическим работникам государственных образовательных организаций РХ и государственных учреждений социальной защиты РХ в размере 5000 рублей. Постановление Правительства РХ от 11.08.2023 N 625
Начата подготовка к эпидемическому сезону по гриппу, ОРВИ и COVID-19 2023 — 2024 годов и иммунизация против гриппа.
ФНС сообщает о рассылке уведомлений для уплаты налога на имущество физлиц и особенностях исчисления данного налога в 2023 году. Информация ФНС России
Обновлена форма заявления о распоряжении средствами материнского капитала на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением ребенка до достижения им возраста трех лет.
Специалисту по кадрам
Уточнены особенности срочных трудовых договоров с мобилизованными, контрактниками и добровольцами. Федеральный закон от 04.08.2023 N 471-ФЗ
Опубликован закон об увеличении призывного возраста. Федеральный закон от 04.08.2023 N 439-ФЗ
Промышленная безопасность: уточнили права и обязанности ряда работников на опасных производствах.
Специалисту по кадрам
Готовое решение: Каковы последствия признания гражданско-правового договора (договора ГПХ) трудовым
Статья: Выговор — не повод для депремирования работника
Если материалы недоступны для чтения, то вы можете их заказать
Специалисту по кадрам
Повышены штрафы за нарушения в сфере воинского учета. Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ
Уведомлять военкомат о приеме/увольнении работников нужно будет по новой форме. Постановление Правительства РФ от 25.07.2023 № 1211
Прерванная из-за болезни ребенка командировка – не прогул.
