Руководство и лидерство
- 02.06.2017
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 1.2 тыс.
Пять причин для споров об окладе и премии
Недополучение работником сумм, которые он считал обязательными к выплате ему работодателем, практически всегда вызывает споры, многие из которых доходят до суда. Рассмотрим наиболее часто возникающие конфликты, связанные с оплатой труда, и их последствия для работодателя.