Специалисту по кадрам
Определены особенности проведения спецоценки условий труда для микропредприятий. Приказ Минтруда России от 31.10.2022 N 699н
Кассация: можно уволить по результатам испытания на основании служебных записок. Определение 1-го КСОЮ от 10.10.2022 N 88-21830/2022
Работник, временно переведенный на работу к другому работодателю, не может быть учтен у обоих работодателей. Письмо Минтруда России от 27.10.2022 N 14-1/10/В-14878
Утверждены требования к подтверждению уничтожения персональных данных. Приказ Роскомнадзора от 28.10.2022 № 179, Приказ Роскомнадзора от 27.10.2022 № 178
Как отличить разъездной характер работы от командировок. Письмо Минтруда России от 26.10.2022 N 14-6/ООГ-6714
Передать трудовую книжку уволенного работника через его экс-коллегу нельзя. Письмо Минтруда России от 16.11.2022 N 14-2/ООГ-7143
Можно ли в штатное расписание ввести должность «водитель-экспедитор». Письмо Роструда от 16.11.2022 N ПГ/27409-6-1
Если материалы недоступны для чтения, то вы можете их заказать
