Предлагаем Вам для работы Полезную подборку «Самые важные изменения в работе специалиста по кадрам за IV квартал 2021 г.»
Что изменилось?
Введены дополнительные меры в связи с пандемией коронавируса, c 1 января 2022 г. установлен новый МРОТ, началось поэтапное введение нового порядка электронного документооборота в трудовых отношениях, листки нетрудоспособности формируются в электронном виде согласно новому порядку, установлены требования к использованию проверочных листов и др.
