10 декабря, 2020
Минтранс утвердил особенности труда и отдыха автоводителей, для которых управление автомобилем – это работа. Новые правила вступят в силу с 01.01.2021 года.
Источник: Приказ Минтранса от 16.10.2020 № 424
Утвержденные правила обязательны для всех работодателей (организаций и ИП), а также для ИП без работников, которые сами себе водители. При этом отметим, что на международные перевозки эти правила не распространяются.
Установлено, что нормальная продолжительность рабочего времени водителя не может превышать 40 часов в неделю. Если установленная ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени не может быть соблюдена, водителю устанавливается суммированный учет рабочего времени с продолжительностью учетного периода один месяц. Продолжительность учетного периода может быть увеличена до 3 месяцев по согласованию с профсоюзным органом.
По согласованию с водителем его рабочий день может быть разделен на части. При этом перерыв между частями рабочего дня (смены) устанавливается не позже, чем через 5 часов после начала работы. Суммарное время перерыва между частями рабочего дня (смены) не должно превышать:
- 3 часа - для водителей регулярных перевозок пассажиров и багажа в городском и пригородном сообщении;
- 5 часов - для всех остальных.
Рабочее время водителя включает в себя:
- время управления автомобилем;
- время специальных перерывов для отдыха от управления автомобилем;
- время работы, не связанное с управлением автомобилем.
А вот время перерывов между частями рабочего дня (смены) в рабочее время не входит.
Мастер-ломастер в коллективе: боремся с теми, кто портит имущество фирмы
7 ч назад
Крайний срок направления в СФР подраздела 1.2 «Сведения о страховом стаже» за 2024 год - 27 января. Но отчитываться о стаже абсолютно всех застрахованных, которые в прошлом году работали по трудовым договорам или ГПД, не требуется. Разобраться, нужно ли конкретно в вашей ситуации подавать в Соцфонд эти сведения или нет, поможет наша консультация «На кого надо сдавать подраздел 1.2 ЕФС-1».
8 ч назад
В заявлении о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами, заполняемом работником, нет специальной графы для указания СНИЛС ребенка. Но если данные о «детском» СНИЛС в заявление внести, хуже не будет.
11 ч назад
ФНС сообщила: истребование документов (информации) у лиц, не являющихся контрагентами проверяемого налогоплательщика, допустимо. Но такое требование должно быть обосновано.
14 ч назад
Подготовлены поправки в НК, предлагающие лишить иностранных граждан права на вычеты по НДФЛ, в том числе на стандартные вычеты на детей.
17 ч назад
С 01.01.2025 для того, чтобы получать единое детское пособие, должно соблюдаться требование о минимальном доходе: доход каждого трудоспособного члена семьи должен быть не менее 4 МРОТ за 12 месяцев. Многодетных семей это тоже отчасти касается.
Вчера
Даже если сотрудница, получающая пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, вышла на работу на неполный день, уволить ее по сокращению нельзя.
Вчера
У внешнего совместителя по основному месту работы увеличенный ежегодный оплачиваемый отпуск (35 дней), а на работе по совместительству – стандартный (28 дней). Как обеспечить ему одновременный отпуск по обоим местам работы, если брать дни за свой счет на работе по совместительству сотрудник не хочет?
Вчера
За отказ от прохождения проверки на полиграфе работника наказывать нельзя. Так считает Минтруд.
Вчера
Кто должен платить, а кто – нет, варианты ставок, документы и декларация, как платить и учитывать НДС, переходные положения.
Вчера
Если у сотрудника стандартная продолжительность ежегодного отпуска (28 дней в году), то даже при накоплении большого количества неотгулянных отпускных дней получить за них денежную компенсацию в период работы нельзя.
В случае болезни или травмы первые три дня больничного оплачивает работодатель, а последующие дни – СФР. Но независимо от того, из чьего кармана перечисляются деньги, размер пособия за каждый отдельный день не изменяется.
Упрощенка-2025: привыкаем к НДС
Как ИП на «доходной» УСН уменьшать налог на страховые взносы за себя в 2025 г.
Инструктаж по технике безопасности — 2025: виды, содержание, порядок проведения
Коды ОКВЭД на 2025 год
На кого надо сдавать подраздел 1.2 ЕФС-1 «Сведения о страховом стаже»
НДС при импорте в 2025 г.
Как подать заявление на развод, если есть дети: всегда ли через суд
Выгодно ли брать отпуск в мае 2025: показываем на числовом примере
Зарплата за декабрь 2024: сроки, НДФЛ, взносы, отчетность
Налоги с 2025 г.: изменения, новые ставки, УСН, НДФЛ, прибыль, имущество
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут
Cроки сдачи отчетности-2025
Cроки уплаты налогов и взносов в 2025 г.
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Производственный календарь на 2025 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2025 г. (шестидневка)
Не пропустите!
Осталось 6 дней!
Налог при АУСН за декабрь 2024 г.
Декларация по НДС за 4 квартал 2024 г.
Расчет по страховым взносам в ИФНС за 2024 г.
Отчет по операциям с товарами, подлежащими прослеживаемости за 4 квартал 2024 г.
Персонифицированные сведения о физлицах за декабрь 2024 г.
ЕФС-1 (сведения о стаже) за 2024 г.
ЕФС-1 (сведения о взносах на травматизм) за 2024 г.
Уведомление об исчисленных суммах налогов за январь 2025 г.
Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн»
© 2012–2025 г. Зарегистрировано
в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014.
Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно
только с письменного разрешения издательства «Главная
книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru